|
Kérdezz-felelek
Kedves Noémi!
Nem tudom tud e a kérdésemre válaszolni. Jelenleg egyszerűsített foglalkoztatásban dolgozom.Szeptembertől bértámogatással szeretnének felvenni, alapítvány és irodai adminisztrátor a munkakör.A bértámogatási papírra bruttó 98.000 ft írtak a munkakörre pedig ügyintézőt, ami alapvetően egyezik tudomásom szerint az irodai adminisztrátorral.
A bérrel van a gondom, mivel ez az összeg tudomásom szerint segédmunkás minimálbér, tehát a legalacsonyabb összeg.
Én úgy gondolom, hogy az én munkaköröm szakképzettséget igénylő munkakör, szóval nem ennyinek kellene lennie, arról nem beszélve, hogy diplomás vagyok.Tudna tanácsot adni, hogy milyen összeg járna nekem?Köszönöm,Niki
Kedves Niki,
berek.munka.hu/index.php?result_id=250&result=4112+-+%C3%81ltal%C3%A1nos+irodai+adminisztr%C3%A1tor®io=kmo
ezt dobja ki a Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat oldala, a profession.hu-n pedig a Bériránytű ezt:
http://www.profession.hu/kalkulatorok/beriranytu
de mind a 2 tájékoztatás jellegű és átlag kereset!
Ám a jogszabály szerint: ado.hu/rovatok/munkaugyek/minimalber-garantalt-berminimum-2013-ban
Egyszerűsített foglalkoztatás, közfoglalkoztatás
Az általános minimálbér és a garantált bérminimum mellett két esetben speciális alsó bérküszöböt határoz meg a jogszabály. Az egyszerűsített foglalkoztatás céljára létesített munkaviszony alapján ugyanis alapbérként, illetve teljesítménybérként elegendő a kötelező legkisebb munkabér 85%-át (83.300 Ft), garantált bérminimum esetén 87%-át (99.180 Ft) fizetni. Az alkalmi munka és a mezőgazdasági, vagy turisztikai idénymunka esetén tehát ezek a mértékek irányadók. Szintén külön szabályozás alá esik a közfoglalkoztatás, ahol az egyszerűsített foglalkoztatásra megállapított mértékeknél is csekélyebb értékekkel találkozunk (75.500 Ft, illetve 96.800 Ft). ez a szabály.
Üdvözlettel,
Közalkalmazottként dolgozom 8 órában. Gimnáziumi érettségim és középfokú szakképzettségem van, mert a munkakörömhöz ezek alapfeltételek. A bértábla alapján a jelenlegi bruttó bérem D7-ben 90.500 Ft. (A kilencven ezer biztos a százforintosoknál lehet, hogy tévedtem), de ez most lényegtelen. A kérdésem a következő: Jár nekem a garantált bérminimum, ami jelenleg 94.000 Ft? Ha igen, akkor van-e annak jelentősége a bér szempontjából, hogy valaki 1 éve dolgozik vagy 20 éve?
Válaszát előre is köszönöm.
Tisztelettel: K.Kata
Közalkalmazottként van jelentősége annak, hogy mennyi ideje dolgozik közszférában, attól függ, hogy D6-ba, vagy D7-be sorolják Önt be. A táblán szereplő fizetések bruttóban szerepelnek.
"A közalkalmazott a közalkalmazotti jogviszonyban töltött idő alapján háromévenként eggyel magasabb fizetési fokozatba lép. A közalkalmazottat a tárgyév első napján kell a magasabb fizetési fokozatba besorolni."
illetve még ezt találtam:
A "D" fizetési osztályba
a "C" fizetési osztálynál említett szakképesítésre épülő szakképesítéshez kötött munkakörök, a középiskolai végzettséget igénylő szakképesítéshez kötött munkakörök tartoznak.
( Az érettségi bizonyítvány középiskolai végzettség et tanúsít. Közoktatásról szóló tv. 9§.)
A garantált bérminimum szeretem még az ajánlás szintjén ill. a megállapodás van, nem tudom megmondani, hogy ez vajon érinti-e a közszférában dolgozókat is.
Tisztelettel,